Проблема ефективності державної служби зовсім не у працівниках

Президент Віктор Янукович заявив, що формування кадрового резерву держслужби розпочнеться з відбору обдарованої молоді, якій буде надано найкращу освіту не лише у вітчизняних вузах, але й у кращих університетах світу,*— повідомляє мережеве видання «Голос Ю-ей».

Без справжньої боротьби з корупцією в Україні покращити якість кадрів держслужби неможливо, усі інші заходи можуть лише створити нові «діри» у державному бюджеті,*— таку точку зору висловив директор соціологічної служби Центру Разумкова Андрій Биченко.

«На мою думку, для того, щоб державна машина працювала краще, перш за все необхідна дійсна боротьба з корупцією. Не на рівні гасел, на рівні конкретних справ. Коли всім видно, що корупція є, а справ за неї, тобто покараних, немає*— очевидно, щось неправильно працює»,*— сказав*він.

На думку фахівця, створення можливостей навчання талановитих українців за державний кошт за кордоном з подальшим залученням їх на держслужбу є гарної ідеєю, але лише теоретично. «Теоретично це непоганий крок. Скажімо, є такі успішні приклади, коли навчання здійснюється за державний рахунок у кращих університетах світу. Так є в країнах Близького Сходу, наприклад, Об’єднаних арабських еміратах, Кувейті, і зараз цим шляхом йде Грузія, Китай. Але на практиці все буде залежати від втілення. Це може призвести й до намагання навчити власних дітей у престижних університетах за державний рахунок. Зловживань виключати абсолютно не можна»,*— наголосив*він.

За словами пана Биченка, якщо говорити про нинішню систему з дуже високим рівнем корупції, великою є ймовірність того, що саме у разі прийняття таких правил без дійсної боротьби з корупцією «вийде ще одна дірка у державному бюджеті завдяки тому, що корумповані чиновники отримуватимуть якісь додаткові можливості».

Разом із тим, переконаний директор соціологічної служби Центру Разумкова, щодо кадрового потенціалу і взагалі кадрів на державній службі*— тут усе набагато складніше, ніж просто проблема персоналій. «Справа не у тому, що »погані« люди працюють. Справа у тому, що система наскрізь корумпована. І навіть якщо нова людина потрапляє у цю систему, якщо це не рівень, скажімо, президента або прем’єр-міністра, то вона змушена грати за тими правилами, які існують у системі, тобто, за правилами корупції. Або її просто звідти виживуть, є дуже багато способів це зробити»,*— підкреслив Андрій Биченко.

«Потрібні*— не хочу казати „реформи”, це слово вже стало лайливим*— необхідний перегляд функцій державного апарату взагалі. Треба, де це можливо, скасувати дозвільну систему, і залишити за державою лише реєстраційні функції. Скрізь, де це тільки можливо, треба впровадити інформаційні технології, щоб один програміст працював замість сотні чиновників»,*— наголосив він. За словами дослідника, існує дуже багато сфер для застосування такого підходу. «Від загального списку виборців до загальнонаціонального земельного кадастру»,*— вважає*він.

При цьому, підкреслив директор соціологічної служби Центру Разумкова, повинні бути однакові правила для всіх, щоб система могла працювати самостійно. «І це набагато краще поліпшить роботу державного апарату. Особливо, якщо врахувати й дотичні до цього зміни, які пропонуються у кодексі законів про працю, і у податковому кодексі, зі збільшенням фактично неконтрольованого впливу держави. Якщо цього не буде, всі інші намагання ні до чого хорошого не призведуть»,*— вважає Андрій Биченко.



http://razumkov.org.ua

 

Дурство. Неуч Яник буде вчити вчених студентів, щоб вони працювали на його корупцію. Якщо серйозно розглядати питання - то така підготовка неможлива, бо Яник і тільки він зробив Україну придатком імперії. Нічого не вийде, поки він є.